题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
制定人力资源职业生涯计划的第一步是（）
A.分析环境因素
B.设立职业生涯指导小组
C.个人职业生涯计划引导
D.执行职业生涯计划
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B.设立职业信息资源中心
C.开展职业发展咨询
D.进行员工评价
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第6题
职业生涯规划的目的在于( )
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A、 改善组织的人力资源计划和人力资源开发
B、 改善所有职业阶段上的人与岗位的匹配过程
C、 改进个人职业计划
D、 解决中、晚期出现的落伍退化、激力消失和求安稳的问题
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