引发机关管理改革的内部因素的主要表现形式是（)

A.权力性的变革

B.内容上的变革

C.制度性的变革

D.体制上的变革

A.管理效率低下

B.内部分配不公

C.管理制度虚设

D.人际关系不协调

A.政治环境

B.自然环境

C.社会环境

D.人员素质

A.政治环境

B.社会环境

C.自然环境

D.心理环境

E.经济环境

A.领导班子腐败

B.管理效率低下

C.内外矛盾激化

D.人员素质不齐

A.结构

B.职能

C.体制

D.权力

E.人员

A.构建机关的和谐

B.提高工作人员的待遇

C.提高机关管理的效益

D.确立以人为本的执政理念

A.外界参与的正式渠道多，对改革的影响较大

B.外界参与的正式渠道少，对改革的影响极为有限

C.外界施加的改革压力大，对改革的影响较大

D.外界施加的改革压力小，对改革的影响极为有限