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行政管理和人事管理的目的是什么?

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第1题

组织功能是实现人事行政管理目标和管理效能的关键性功能。( )

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第2题

组织功能是实现人事行政管理目标和管理效能的关键性的功能。 ( )

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第3题

人事行政管理权与企业人事管理权的区别是()
A.人际关系不同

B.行为性质不同

C.职能不同

D.目标不同

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第4题

我国行政管理的宗旨和根本目的是()。
A、为人民服务

B、为社会底层群体服务

C、促进世界和平

D、完善社会主义市场经济体制

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第5题

城乡规划管理的目的是由规划管理属于公共行政管理范畴和城乡规划的特点所决定的;从规划管理系统的整体来看其管理的目的是( )。

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第6题

城乡规划管理的目的是由规划管理属于公共行政管理范畴和城乡规划的特点所决定的;从规划管理系统的整体来看其管理的目的是( )。

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第7题

城乡规划管理的目的是由规划管理属于公共行政管理范畴和城乡规划的特点所决定的;从规划管理系统的整体来看其管理的目的是( )。

A.保障城乡各项建设纳入城乡规划的轨道,促进城乡规划的实施

B.满足人民物质生活和文化生活日益增长的需要

C.促进经济、社会、环境的全面、协调和可持续发展

D.维护社会公共利益

E.保护相关方面的合法权益

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第8题

行政管理学的根本目的是实现行政管理的( )。

A、现代化

B、知识化

C、系统化

D、科学化

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第9题

城乡规划管理的目的是由规划管理属于公共行政管理范畴和城乡规划的特点所决定的;从规划管理系统的整体来看其管理的目的是( )。

A.保障城乡各项建设纳入城乡规划的轨道,促进城乡规划的实施

B.满足人民物质生活和文化生活日益增长的需要

C.促进经济、社会、环境的全面、协调和可持续发展

D.维护社会公共利益

E.保护相关方面的合法权益

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第10题

行政管理是一种公共管理这是因为()

A.行政管理的目的具有公共性

B.行政管理管理的事务是公共性

C.行政管理根据的权力是一种公共权力

D.以上都是

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