生产经营单位使用的被派遣劳动者享有安全生产法规定的从业人员的权利,不必履行生产经营单位从业人员的义务。

生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有《安全生产法》规定的从业人员的权利，并应当履行《安全生产法》规定的从业人员的义务。

生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有新《安全生产法》规定的从业人员的权利，并应当履行从业人员的义务。

劳务派遣人员享有安全生产法规定的从业人员的权利,并应当履行本法规定的从业人员的义务。

生产经营单位使用被派遣劳动者的，可以与被派遣劳动者约定是否享有安全生产方面的权利、履行安全生产方面的义务。

生产经营单位使用被派遣劳动者的，不必对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。

生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。

生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利。

劳务派遣单位不用对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训，而由生产经营单位培训即可。

生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利，但不必履行安全生产方面的义务

根据《安全生产法》规定，生产经营单位需监督、教育从业人员佩戴、使用劳动防护用品。