战后以来，在西方发达国家工业企业中最为广泛采用的工作评价方法是（）。

A.直接无限计件工资制

B.直接有限计件工资制

C.累进计件工资制

D.超额计件工资制

A.技能工资

B.岗位工资

C.职务工资

D.职位工资

A.个人工作能力

B.个人职位高低

C.职能等级

D.职位调整变动

A.年资型工资制

B.职位型工资制

C.职能型工资制

D.多元型工资制