题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

将优秀员工提拔到重要岗位，委以重任。这是企业采取的（）留人措施。

A.感情

B.事业

C.待遇

D.机制

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第1题

激励员工要有足够力度，通过各种有效的激励技巧，达到（）的激励效果。

A.合理适度

B.以小博大

C.理想

D.适宜

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第2题

微小型企业员工自费参加业余教育，自学考试的行为，企业领导的态度是（）

A.不支持

B.不反对

C.绝对不准影响工作

D.积极支持鼓励

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第3题

员工中有的老于世故，有的前卫，有的保守，将这些员工进行合理搭配组建工作队伍，我们称这类结构搭配为（）

A.年龄结构

B.性格结构

C.知识结构

D.性别结构

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第4题

微小型企业在岗位人员配备时应该（）。

A.尽量少点

B.可以多点

C.从长考虑可以一步到位

D.因需配备要适中

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