题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
为避免专家个人分析法和专家会议分析法的不足之处，在人力资源现状分析过程中经常使用专家调查法，即（）
A.德尔菲法
B.小组讨论法
C.专家分析法
D.系统分析法
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A.政治/法律因素
B.经济因素
C.社会文化因素
D.技术因素
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第4题
企业经营过程中所面临的各种外部经济条件，主要包括一个国家或地区的经济特征、消费者收入与支出、物价水平、消费信贷及居民储蓄等宏观因素。是指（）
A.经济环境
B.政治法律环境
C.组织环境
D.自然环境
第5题
劳动力市场的变化导致了企业内部劳动力的动态变化。人才资源中存在的两个“5%”现象值得警惕，一个是人才资源占人力资源总量的（）左右；第二个是高层次人才约占人才资源总量的（），且高级人才中的国际化人才更高。
A.5.2%、5.7%
B.5.5%、5.7%
C.5.2%、5.8%
D.5.7%、5.5%
第8题
随着社会经济和科学技术的发展，产业结构演变的基本趋势是：产业由以劳动密集型产业为主向以（）产业为主演变。
A.资金密集型和技术密集型
B.资金密集型
C.资金密集型和知识密集型
D.技术密集型
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