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[单选题]

培训需求调查中,使用开放式问卷调查的作用是()。

A.缩小所收集信息的范围;

B.限制所能搜集信息的范围;

C.最大限度增加所能搜集信息的范围;

D.发掘对方的想法和观点。

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第1题

通过交谈法收集培训需求分析信息时,()不属于具体流程中的环节。

A.确定培训目的;

B.确定需求信息;

C.确定交谈对象和人数;

D.准备交谈提纲。

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第2题

采用“封闭式”问卷法进行培训需求调查的特征是()。

A.使用“什么”、“如何”等词语;

B.使用“多久”、“谁”、“哪里”、等词语;

C.只能用“是”或“否”来回答;

D.使用“可不可以”、“行不行”等词语。

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第3题

针对某一课程进行课程需求调查的对象是()。

A.学员;

B.培训师;

C.管理者;

D.组织者。

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第4题

()是由访谈者针对不同的受访者提出不同的开放式问题,以获取所需的信息。

A.开放交谈;

B.正式交谈;

C.非正式交谈;

D.封闭交谈。

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第5题

培训需求调查中,使用探究式问卷法调查的作用是()。

A.缩小所收集信息的范围;

B.限制所能搜集信息的范围;

C.最大限度增加所能搜集信息的范围;

D.发掘对方的想法和观点。

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第6题

新员工实施交谈法的关键是()。

A.职业化心态;

B.专业技能;

C.职业化技能;

D.管理技能。

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第7题

培训教材与学科性教材之间既有共同性又存在差异性。同一性体现在,它们都是()。

A.专业性通用性较强;

B.理论内容为主体;

C.知识内容更新速度快;

D.知识技能的载体。

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第8题

采用集体合编开发培训教材,需要把握的关键问题是()。

A.培训素材的收集;

B.培训素材的归纳、整理;

C.教材的结构;

D.编写人员之间的分工配合。

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第9题

为达到最优培训效果,对机电一体化机器操作人员培训宜采用()方法选择培训教材。

A.拼接法;

B.就地取材法;

C.案例收集法;

D.原汁原味法。

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第10题

培训教材开发始终不能偏离的主线是()。

A.教材的实用性和系统性;

B.培训目标的实现;

C.内容不断推陈出新;

D.简洁求精,通俗易懂。

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