题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》规定,受聘人员具有()情形的,聘用单位可以随时解除聘用合同。
A.因私出国
B.扰乱工作秩序
C.旷工10个工作日
D.连续两年年度考核不合格
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A.因私出国
B.扰乱工作秩序
C.旷工10个工作日
D.连续两年年度考核不合格
第1题
A.F区
B.E区
C.G区
D.H区
第3题
A.公司有权解除与赵某的劳动合同,无需支付任何费用
B.公司有权解除与赵某的劳动合同,但应当向赵某额外支付1个月工资
C.如果赵某同意与公司解除劳动合同,公司应当向赵某支付经济补偿
D.公司单方解除与赵某的合同违法,应当向赵某支付经济补偿和赔偿金
第5题
A.标题应标明“倡议书”三个字
B.称呼可根据倡议对象选用适当的称谓
C.称呼可以不另起行而在正文中指明倡议对象
D.不可以在标题“倡议书”三个字前面概括倡议的内容
第9题
A.乙偿还3万元,丁偿还2万元
B.乙丙丁按实际分得遗产比例清偿
C.丙偿还2万元,乙丁各偿还1.5万元
D.乙丙丁分别偿还2.6万元、2万元和0.4万元
第10题
A.法律是传播道德的有效手段
B.道德是法律的评价标准和推动力量
C.法与道德都是统治阶级意志的体现
D.道德只有上升为法律,才能通过制裁或奖励的方法获得推行
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