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[主观题]

党支部在讨论接收预备党员和预备党员转正时,必须召开党员大会。召开党员大会时,支部有表决权的党员实到会人数超过应到会人数的()会议有效。

A、三分之一

B、一半

C、四分之三

D、五分之四

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第1题

根据《关于印发2019年人力资源及工资管理办法的通知》(淮矿办【2019】15号),人力资源配置与开发目标之一,引进高校毕业生( )。

A、100人

B、120人

C、200人

D、180人

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第2题

《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出,优秀年轻干部“千里马行动计划”工作目标:到“十三五”末,重点选拔培养具备较高综合素质、业务水平和管理能力,发展潜力大,能够担当淮北矿业未来发展重任的( )左右“八○后”、( )左右“八五后”、( )左右“九○后”年轻优秀干部,保证集团公司干部队伍梯次合理、接替有序,满足长远发展需要。

A、120名、60名、20名

B、100名、50名、20名

C、120名、60名、30名

D、120名、50名、30名

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第3题

《关于深化职称制度改革的实施意见》(皖办发〔2017〕59号)指出,加强评审专家库建设。完善评审专家遴选机制,积极吸纳高校、科研机构、行业协会学会、企业专家入库,实行动态管理,评审专家库成员实行滚动管理,每( )调整1次,每次调整不少于1/3。

A、1年

B、2年

C、3年

D、5年

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第4题

《中共安徽省委组织部关于召开2018年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,民主评议党员工作中,评定为“优秀”的党员比例一般不超过( )。

A、二分之一

B、三分之一

C、四分之一

D、五分之一

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第5题

根据《关于印发2019年人力资源及工资管理办法的通知》(淮矿办【2019】15号),职工内部退养条件调整为:井下岗位距法定退休年龄( )之内的伤病职工;地面岗位距法定退休年龄( )之内的职工。

A、5年、5年

B、3年、5年

C、5年、3年

D、3年、3年

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第6题

预备党员预备期满不符合转正条件,可以延长预备期,但延长时间不能少于( )。

A、3个月

B、6个月

C、9个月

D、12个月

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第7题

预备党员( )担任党内领导职务。

A、可以

B、不可以

C、转正之后即可

D、经党员大会通过可以

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第8题

《关于贯彻实施<专业技术人员继续教育规定>的通知》(皖人社秘〔2016〕81号)规定,自2016年起,我省专业技术人员参加继续教育的时间每年累计应不少于( )学时。

A、90

B、36

C、58

D、72

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第9题

《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出,中高层管理人才“2080行动计划”工作目标:到“十三五”末,重点选拔培养( )左右具有过硬政治素质、卓越治企能力、强烈创新精神、良好职业操守的高层次管理专家;( )左右具有精湛专业素养、丰富管理经验、突出经营业绩的优秀中层管理人才,引领和带动淮北矿业管理水平迈入行业先进行列。

A、30名、60名

B、20名、80名

C、20名、60名

D、30名、80名

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第10题

预备党员表现突出,( )。

A、可以提前转为正式党员

B、不能提前转为正式党员,待预备期满可以按期转为正式党员

C、可以评为优秀党员

D、不能参加民主评议党员活动

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