各单位选拔合规官时不得要求合规官填写《合规官候选人背景调查表》。（）

在与第三方合作前，业务部门应对其进行尽职调查，以评估其履约能力以及在履约过程中能否遵守相关法律法规、股份公司《合规行为准则》等合规制度。（）

变更、补充或解除合同无需经本单位合规主管部门事先审核。（）

股份公司员工在业务招待中应严格遵守股份公司业务招待管理制度。其他单位人员按照各单位相关制度执行，本单位没有制度的，执行股份公司规定。（）

合规官的选拔、职级、晋升依照各单位现行有效的人事制度执行。（）