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[主观题]

《安徽矿业职业技术学院辅导员队伍建设实施细则(试行)》规定各系根据自身情况原则上可按总体上师生比不低于()的比例设置专职辅导员岗位。

A、1:100

B、1:300

C、1:50

D、1:200

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第1题

未满()周岁的学生参加跟岗实习,应取得学生监护人签字的知情同意书。

A、16

B、18

C、17

D、15

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第2题

在运动中发生意外伤害事故后,下列哪些做法是错误的?( )

A、碰伤、摔伤较严重的时候,不要轻易搬动伤者,以免加重伤势

B、如果伤口出血教多,要用布条紧紧缠住,两个小时后再松开

C、如果手指不幸被弄断,应把断指用干净的布或纸包起来,和伤员一起送往医院,让医生将断指接上。

D、发生伤害事故后,及时给受伤者治疗

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第3题

校园超市(商店)不得向学生出售()等商品,一经发现,学院有权没收。

A、口香糖

B、香烟、酒

C、鞭炮

D、饮料

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第4题

学院如发现重大安全隐患,或发生学生安全事故,要在第一时间迅速向分管院长报告,坚决杜绝因信息()造成工作被动。

A、迟报

B、迟报、漏报、瞒报

C、漏报、瞒报

D、迟报、瞒报

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第5题

男女平等是指( )。

A、男女两性尊严和价值的平等

B、男女权利的平等

C、男女机会和责任的平等

D、男女收入必须完全一样

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第6题

《妇女纲要》在“妇女与健康”领域提出( )。

A、提高妇女的健身健康意识

B、增强妇女身体素质

C、提高妇女家庭地位

D、提高妇女收入水平

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第7题

集团公司四项费用管理是指( )。

A、招待费

B、差旅费

C、会议费

D、办公费

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第8题

制定《工会会计制度》所依据的法律文件包括( )。

A、《中华人民共和国预算法》

B、《中华人民共和国工会法》

C、《中华人民共和国会计法》

D、《中华人民共和国民事诉讼法》

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第9题

按照《现金管理暂行条例》,工会现金收付不得有下列违反规定的行为( )。

A、超出规定范围或限额使用现金

B、用不符合财会制度规定的凭证抵顶库存现金

C、利用账户为其他单位或个人套取现金

D、超出开户银行核定的库存限额留存现金

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第10题

工会直接用于维护职工权益的支出,包括( )。

A、工会协调劳动关系和调解劳动争议支出

B、开展职工劳动保护支出

C、向职工群众提供法律咨询、法律服务的支出

D、对困难职工帮扶、向职工送温暖等发生的支出

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