题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
“人人都是班组长”班组轮值管理模式，是符合煤矿安全生产实际的特色模式，是近年来在煤矿班组建设方面积极探索取得的一项重要成果，具有可操作性。（)
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
此题为判断题(对，错)。
更多““人人都是班组长”班组轮值管理模式，是符合煤矿安全生产实际的…”相关的问题
第4题
全国总工会就“职工书屋”建设下发了《通知》，要求各省、市(地)、县(区)三级工会按照与全总出资规模1：10的比例筹措资金，共同用于支持基层单位建设“职工书屋”示范点。( )
此题为判断题(对，错)。
热门考试
全部 >
相关试卷
全部 >
2024年天津建筑三类人员《企业主要负责人（A证）》模拟卷（十）2024年天津建筑三类人员《企业主要负责人（A证）》模拟卷（九）2024年天津建筑三类人员《企业主要负责人（A证）》模拟卷（八）2024年天津建筑三类人员《企业主要负责人（A证）》模拟卷（七）2024年天津建筑三类人员《企业主要负责人（A证）》模拟卷（六）2024年天津建筑三类人员《企业主要负责人（A证）》模拟卷（五）2024年天津建筑三类人员《企业主要负责人（A证）》模拟卷（四）2024年天津建筑三类人员《企业主要负责人（A证）》模拟卷（三）2024年天津建筑三类人员《企业主要负责人（A证）》模拟卷（二）2024年天津建筑三类人员《企业主要负责人（A证）》模拟卷（一）
