题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
《淮北矿业员工教育培训五年规划》要求：推进培训市场化运作，将培训作为“（)”来经营。
A.成果
B.业绩
C.产品
D.品牌
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A.上一级煤矿企业
B.集团级培训中心
C.市级培训中心
D.省级培训中心
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第2题
《煤矿安全培训规定》规定，考核部门对煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员现场抽考不合格的，应当()。
A.给以通报批评
B.书面告知其所在煤矿企业或其任免机关调整其工作岗位
C.责令其重新参加安全生产知识和管理能力考核
D.参加现场补考
第9题
《煤矿安全培训规定》规定，煤矿其他从业人员，是指除煤矿主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员以外，从事()活动的其他从业人员，包括煤矿其他负责人、其他管理人员、技术人员和各岗位的工人、使用的被派遣劳动者和临时聘用人员。
A.安全生产
B.安全管理
C.经营管理
D.生产经营
第10题
《煤矿安全培训规定》规定，煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员应当自任职之日起()内通过考核部门组织的安全生产知识和管理能力考核，并持续保持相应水平和能力。
A.一个月
B.三个月
C.六个月
D.一年
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