影响团队凝聚力的内部因素主要有（)

A、评估组织

B、评估方法

C、评估周期

D、评估内容

A、安抚人心

B、提供工作指导

C、妥善处理纷争

D、树立团队榜样

A、明晰地界定工作

B、提供适当的指导

C、提供发展机会

D、实施公平的报酬

A、正面反馈

B、负面反馈

C、修正性反馈

D、没有反馈

A、多问开放式的问题

B、不断重复对方的话

C、表示对方的意思

D、保持沉默

A、公平原则

B、激励原则

C、竞争原则

D、稳定原则

E、边际原则

A、利用职权

B、存货缓冲

C、暴露处理

D、引起冲突

A、工作量法

B、下分法

C、边际利润法

D、以上都不是

A、状态懒散

B、销售动作鲁莽

C、存在鸡肋成员

D、销售业绩不稳定

A、当众表明立场和决心

B、个别谈话

C、严格执行

D、奖励认真填写的销售人员