题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

客观性测评指标的计量可以采用()。

A.排序法

B.分段赋值法

C.积分赋分法

D.分点赋分法

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“客观性测评指标的计量可以采用()。”相关的问题

第1题

()不属于生产制造业的测评指标。

A.废品下降率

B.产品质量合格率

C.生产伤害频率

D.客户投诉率

点击查看答案

第2题

测评指标的特点不包括()。

A.严密性

B.简明性

C.可比性

D.准确性

点击查看答案

第3题

以下关于人才测评起源的说法,错误的是()。

A.人才测评的起源可以追溯到18世纪初心理测量的诞生

B.人才测评的诞生以比奈——西蒙智力量表为标志

C.比奈测评的基础是年龄差异和一般心理能力

D.智商包括智力、比率智商、离差智商

点击查看答案

第4题

人格测验可以从()考察人的行为风格。

A.一般心理倾向

B.能力

C.心智

D.文化

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信