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[判断题]

续期管理系统的新契约模块只能看到首期承保保单,看不到受理保单信息。()

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第1题

以支公司为统计对象,若全心全意产品退保率加失效率(含离职)大于20%,则扣罚支公司经理月度薪资或奖金。()

此题为判断题(对,错)。

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第2题

2018年9月,月度25月继续率计算公式的分母是:2016年7月生效的期交保单含附约。()

此题为判断题(对,错)。

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第3题

在短期契约替换规定中,原保单或新保单是短期险的除外,但按长险考核继续率的短期产品纳入替换范围。()

此题为判断题(对,错)。

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第4题

预估管理中DKTW中的D指当月,K指(利用宽限期),T指(利用宽限期),W指无法联系。()

此题为判断题(对,错)。

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第5题

分单规则中,以下哪些属于指定分配客户?()

A、三次缴费客户

B、区域外客户

C、民族客户

D、未解析客户

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第6题

2018版基本法,关于绩效指标的修订,包含以下哪些选项?()

A、二三次宽末达成率考核向继续率考核转变

B、计算续期督导津贴,13月、25月均计量保费继续率,四次宽末计量宽末保费达成率

C、新增当月绩效指标,激励经营节奏前置!

D、工作量系数调整考虑到不同缴次、在职/专职的督收难易度,付出与回报相匹配!

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第7题

续期管理系统中,督管组经理实施管理功能的方式有哪些?()

A、批复组员提交的指导申请

B、在主管工作台查看组员各项工作任务信息

C、登录组员的系统

D、查看组员的客户信息

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第8题

为提升时效性,掌握异地退保信息,续期管理系统有哪几种预警生成方式?()

A、95522接到客户电话,时时生成退保预警

B、柜面收到退保资料,在系统中录入退保信息

C、客户在系统中上传退保资料

D、以上都是

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第9题

2018版基本法,对续期外勤工作职责进行修订,修订内容包含以下哪些选项?()

A、续期督收覆盖个险续期全量保单,真实反映续期经营成果

B、退保前置管理,填补抽档前退保管理空白

C、强化组经理团队管理职能,组经理绩效考核与团队经营成果相匹配

D、组经理专司团队管理,不再负责个人督收

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第10题

续期管理系统中,以下必须进行面访经营的是()。

A、新契约

B、待收费

C、失效件

D、退保件

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