题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
香港的《职业安全及健康条例》，若雇主或占用人如无合理辩解而违反下列哪一项，可被罚款港币50万元及监禁12个月？
A、暂时停工通知书
B、敦促改善通知书
C、呈报职业病
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A、桌上电脑
B、手提电脑
C、有显示窗的打字机
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