题目内容 (请给出正确答案) [判断题] 绩效管理的最终目的是要提高员工的绩效,确保员工的工作活动和工作产出与部门的目标保持一致,最求利益最大化.。() 查看答案 如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案