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[主观题]

上级管理者可以把任务和权力分派给下属,但不可以把责任也分派给下属,这是授权时应遵循的哪项原则()

A、适度授权

B、逐级授权

C、授权不授责

D、视能授权

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第1题

()的方法是使受训者在不同部门的不同管理管理位置或非管理位置上轮流工作,使其全面了解整个组织的不同的工作内容,得到各种不同的经验。

A、脱产学习

B、工作轮换

C、设置助理职务

D、临时职务代理

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第2题

企业高层管理人员对于()可以不必投入过多的精力,以避免事无巨细的局面产生。

A、程序性决策

B、非程序性决策

C、战略决策

D、无法确定

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第3题

赫兹伯格认为,真正能让员工产生满意感,并发挥他们积极性的因素是()

A、激励因素

B、保健因素

C、公平因素

D、心理因素

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第4题

在马斯洛的需要层次中,最高层次的需要是()

A、安全需要

B、社交需要

C、尊重需要

D、自我实现的需要

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