公司计划一个月后把小萧从销售部调到行政部，为了提前熟悉新的角色和工作任务，小萧采用（)的学习方式最合适。

调查表明：如果员工能够在工作和生活之间搞好平衡，那么企业中的旷工现象就会减少，生产率会明显提高。通常来讲，员工可以通过()的措施来平衡自己的生活和工作。

小刘作了一个关于时间利用效率的测试，其结果如下：○你是否在事情开始时不假思索立即着手，然后逐渐泄气，最后发现难以完成?答：“是”○你是否喜欢一气呵成地将一件事做完?如果不能，是否就会丧失兴趣?答：“是”○你是否在一件工作与另一件工作之间跳来跳去，结果毫无进展?答：“是”通过上述测试结果，你觉得小刘的问题在于()。

六顶思考帽法是解决问题的一个好方法,这种思考法本质上是讲()。

小张和小李是同一家公司的员工，他们俩为了掌握更多的知识，彼此交换了自己的工作，并且他们都能够承担对方的工作。小张和小李的这种学习方式成为()。