题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

一家公司的人事主管调查了员工们对公司的奖励员工绩效等级体系的满意度。调查数据显示得到较高等

级的员工们对该体系非常满意。这位人事主管从这些数据中得出结论认为,公司中表现最好的员工们喜欢这个体系。 该人事主管的结论假定了下面哪种说法?

A.其他的绩效等级体系都比不上既有的体系。

B.该公司的表现最好的员工们得到了高的等级。

C.得到低等级的员工们对该体系不满意。

D.从一种绩效等级体系中得到高等级的员工们会喜欢这个体系。

E.该公司的表现最好的员工们受到激励去好好工作,因为他们知道他们会得到绩效等级。

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“一家公司的人事主管调查了员工们对公司的奖励员工绩效等级体系的…”相关的问题

第1题

颈椎右前斜位摄影利于观察的是A.右侧椎间孔B.左侧椎间孔C.右侧横突孔D.左侧横突孔E.椎孔

颈椎右前斜位摄影利于观察的是

A.右侧椎间孔

B.左侧椎间孔

C.右侧横突孔

D.左侧横突孔

E.椎孔

点击查看答案

第2题

颈椎右前斜位摄影观察的是A.右侧椎间孔B.左侧椎间孔C.右侧横突孔D.左侧横突孔E.椎孔

颈椎右前斜位摄影观察的是

A.右侧椎间孔

B.左侧椎间孔

C.右侧横突孔

D.左侧横突孔

E.椎孔

点击查看答案

第3题

颈椎右前斜位摄影观察的是A.右侧椎间孔B.左侧椎间孔C.右侧横突孔D.

颈椎右前斜位摄影观察的是

A.右侧椎间孔

B.左侧椎间孔

C.右侧横突孔

D.左侧横突孔

E.椎孔

点击查看答案

第4题

关于颈椎右前斜位摄影,观察的是A.右侧椎间孔B.左侧椎间孔C.右侧横突孔D.左侧横突孔E.椎孔

关于颈椎右前斜位摄影,观察的是

A.右侧椎间孔

B.左侧椎间孔

C.右侧横突孔

D.左侧横突孔

E.椎孔

点击查看答案

第5题

颈椎右前斜位片,可显示 ()

A、右侧椎间孔

B、左侧椎间孔

C、右侧横突孔

D、左侧横突孔

E、椎孔

点击查看答案

第6题

椎体压缩性骨折的X线表现()

A.相邻椎体骨质破坏

B.椎间隙正常

C.椎旁冷脓肿形成

D.椎体压缩显楔形

E.椎体后突畸形

点击查看答案

第7题

椎体压缩性骨折的x线表现()。

A.相邻椎体骨质破坏

B.椎问隙正常

C.椎旁冷脓肿形成

D.椎体压缩呈楔形

E.椎体后突畸形

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信