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[多选题]

现代人力资源管理与开发的“以人为本”的理念是()。

A.你想干什么

B.你能干什么

C.我能帮你干什么

D.我让你干什么，你就干什么

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第1题

现代人力资源管理与开发对人力资源主管的角色定位是()。

A、战略伙伴

B、员工代表

C、组织变革的推动者

D、行政专家

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第2题

现代人力资源管理与开发的工作方式主要是()。

A、被动的

B、主动的

C、工作内容的丰富化设计

D、生涯设计

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第3题

事业单位的主管部门()。

A、政府行政部门

B、党委系统管理

C、党委和政府共同管理

D、事业单位注册登记部门管理

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第4题

2005年我国的人文发展指数居世界()

A、第20位

B、第104位

C、第40位

D、第150位

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