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按照「基本工资由什么决定 - 何谓绩效管理?」所学,基本工资应该由什么决定?A.工作条件B.基本工作
[单选题]

按照「基本工资由什么决定 - 何谓绩效管理?」所学,基本工资应该由什么决定?

A.工作条件

B.基本工作

C.学历、资历

D.职位、或岗位

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第1题

按照「基本工资由什么决定 - 何谓绩效管理?」所学,行情工资由什么决定?

A.工作的过程和结果

B.素质、经验、学历、资历

C.基本工作

D.关系、背景、以及政治面貌

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第2题

骑马与放羊的区别是,放羊比较放任,骑马则需要主导。保姆与佣人的区别是,保姆更需要主导,佣人则可能只是配合。()

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第3题

所谓“一竿子插到底”指的是:

A.越级稽核+越级指挥+越级报告

B.犹如打渔的时候要把杆子插深一点一样,做管理要把执行力推行到第一线

C.越级稽核

D.越级稽核+越级指挥

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第4题

“四两拨千斤”的含义是:

A.运用杠杆,四两即可以拨动千斤的物体

B.加大处罚力度,起到杀一儆百的效果

C.不处罚下级、员工,而处罚上级、干部

D.不处罚犯错误的人,而处罚其监督者、稽核者、管理者

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