A.效度
B.信度
C.区分度
D.独立性
E.可行性
第1题
在面试中,主试事先要明确面试的目的、面试的项目以及观察的标志与评价的标准,这体现了面试的( )
A.客观性原则
B.目的性原则
C.全面性原则
D.标准性原则
第2题
请列举出四种心理效应误差
第3题
整体差异分析指标不包括( )
A.差异系数
B.相关系数
C.标准差
D.方差
第4题
评价中心情景设计要注意哪些问题?
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