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[主观题]

根据费德勒的研究结果,在群体条件最不利的情况下,任务导向型是有效的领导方式,效果较好;在群体

条件最有利和一般的情况下,采用以关心人为主的人际关系型的领导方式比较有效。()

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第1题

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第3题

提出强化理论的学者是()。

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B.弗鲁姆

C.泊特

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第4题

激励包括奖励与惩罚。()

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