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二个已经在运行的组织，可以利用工作分析提供的信息，设计工作流程，工作方法，工作所需的工具及原材料、零部件，工作环境条件等。()

市场调査预测法是通过调查、分析和汇总，找出影响劳动力市场供给的各种因素，分析各种影响因素对劳动力市场发展变化的作用方向和影响程度，预测未来劳动力市场的变化和发展规律。()

在不同的职业发展阶段，员工个人和组织在职业生涯管理中的重点是一样的。()

人力资源价值会计研究的是人力资源对组织产生的价值。()