题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

在进行工作再设计的过程中要注意什么?工作再设计对员工有哪些益处?

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“在进行工作再设计的过程中要注意什么?工作再设计对员工有哪些益…”相关的问题

第1题

请简要回答如下问题:(1)在进行工作再设计的过程中要注意什么?工作再设计对员工有哪些益处?(5分)(2)在进行工作轮换时要注意什么?工作轮换对员工有哪些益处?(5分)

点击查看答案

第2题

工作再设计过程中包括多种活动,不属于工作再设计的组成部分是:()

A.工作扩大化

B.工作丰富化

C.任务明确性

D.团队工作

点击查看答案

第3题

在工作分析的基础上可以进行工作设计,一般来说,可通过哪些途径进行工作设计()。

A.工作轮换

B.工作扩大化

C.工作单一化

D.工作再设计

点击查看答案

第4题

在员工认可、工作再设计、技能工资当中,金钱扮演了什么角色?
点击查看答案

第5题

工作再设计就是通过对工作进行重新调整和再设计,使工作更有趣并富有挑战性,以此增强员工的工
作满意度,激发员工的工作热情,提高组织工作的效率。工作再设计的途径和方式为()。

点击查看答案

第6题

工作再设计就是通过对工作进行重新调整和再设计,使工作更有趣并富有挑战性,以此增强员工的工作满意度,激发员工的工作热情,提高组织工作的效率。工作再设计的途径和方案为:___。

A.工作简单化

B.工作轮换

C.工作扩大化

D.工作丰富化

点击查看答案

第7题

工作再设计就是通过对工作进行重新调整和再设计,使工作更有趣并富有挑战性,以此增强员工的工作满意度,激发员工的工作热情,提高组织工作的效率。工作再设计的途径和方案为()。

A.工作弹性化

B.工作轮换

C.工作扩大化

D.工作丰富化

点击查看答案

第8题

既定组织的工作再设计不包括()

A.组织分析

B.工作分析

C.针对问题的工作再设计

D.针对不同的问题再设计

点击查看答案

第9题

在工作设计的发展过程中,工作丰富化及其特征再设计时期产生于()

点击查看答案

第10题

在测试设计过程中,应先做出()再进行()设计,并要经过评审

在测试设计过程中,应先做出()再进行()设计,并要经过评审

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信