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[多选题]

下列关于职业道德奖惩机制的说法,错误的是()。

A.高尚的职业道德可以一蹴而就

B.有效的职业道德评价体系是公平、公正进行职业道德奖惩的重要保证

C.职业道德修养离不开实践

D.个人的信誉档案应与道德考评相分离

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第1题

下列关于会计职业道德检查与奖惩的内容,表述错误的是

A.奖惩机制利用了人类趋利避害的特点

B.奖惩机制是抑恶扬善的杠杆

C.奖惩机制起着道德法庭的作用

D.奖惩机制对会计人员不具有教育作用

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第2题

建立单位内部控制制度和奖惩机制是提高会计人员职业道德的重要内容之一。 ()A.正确B.错误

建立单位内部控制制度和奖惩机制是提高会计人员职业道德的重要内容之一。 ()

A.正确

B.错误

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第3题

建立单位内部控制制度和奖惩机制是提高会计人员职业道德的重要内容之一。()A.正确B.错误

建立单位内部控制制度和奖惩机制是提高会计人员职业道德的重要内容之一。()

A.正确

B.错误

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第4题

建立单位内部控制制度和奖惩机制是提高会计人员职业道德的重要内容之一。 ()A.正确B.错误

建立单位内部控制制度和奖惩机制是提高会计人员职业道德的重要内容之一。 ()

A.正确

B.错误

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第5题

建立单位内部控制制度和奖惩机制是提高会计人员职业道德的重要内容之一。()A.正确B.错误

建立单位内部控制制度和奖惩机制是提高会计人员职业道德的重要内容之一。()

A.正确

B.错误

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第6题

以下关于职业道德说法错误的是()。

A.职业道德是一种强制性的约束机制

B.职业道德是一种非强制性的约束机制

C.职业道德是一种随意性的约束机制

D.职业道德是一种自发性的约束机制

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第7题

建立单位内部控制制度和奖惩机制是提高会计人员职业道德的重要内容之一。()A.正确B.错误

建立单位内部控制制度和奖惩机制是提高会计人员职业道德的重要内容之一。()

A.正确

B.错误

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第8题

关于销售团队中的奖惩机制,下列说法不正确的是:()A销售额始终领先的人应该受奖励B销售业绩提升

关于销售团队中的奖惩机制,下列说法不正确的是:()

A销售额始终领先的人应该受奖励

B销售业绩提升幅度大的人应该奖励

C不能根据管理者个人喜好奖惩员工

D末位淘汰是最好的奖惩机制

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第9题

下列关于会计职业道德检查与奖惩的意义的说法,错误的是()。A.有利于督促会计人员在行为上遵守职

下列关于会计职业道德检查与奖惩的意义的说法,错误的是()。

A.有利于督促会计人员在行为上遵守职业道德规范

B.有利于形成抑恶扬善的社会环境

C.有利于会计人员形成良好的道德情感

D.有利于发展、培养一批会计领军人才

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