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[主观题]

决策评估方案的方法分为比较分析法、经验分析法。（)

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第1题

拟定谈判方案的主要依据是资料信息、目标系统、结果预测。()

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第2题

决策方案的类型有积极方案、应变方案、临时方案。()

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第3题

谈判目标分为总体目标和分项目标、最优期望目标、可接受目标和最低限度目标、主要目标和次要目标

。()

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第4题

信息编写的原则包括实事求是原则、方便存用原则、重点突出原则。()

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第5题

信息分析的方法主要有比较分析法、因果分析法、归纳分析法、相对数法、动态数列法、数学模型法。()

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第6题

整理信息的方法有信息的筛选、信息的审核、信息的分类。()

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第7题

整理信息的要求是迅速及时、准确无误、简短精炼、明确具体。()

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第8题

问题形成的原因：充分原因与必要原因、直接原因与间接原因、主观原因与客观原因、单一原因与复合原

因。()

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第9题

技巧是谈判决策的前提和基础。()

参考答案：错误

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第10题

谈判决策中遇到的问题主要有并列式问题与连锁式问题、常规性问题与非常规性问题。()

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