题目内容
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[判断题]
员工入职后,公司应不员工签订《劳劢合同》,为员工贩买工伤保险。()
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第4题
A.首次签订劳动合同的员工的合同期为3年
B.二次签订劳动合同的员工的合同期为6年
C.三次签订劳动合同的员工的合同期为无固定期限
D.劳动合同自员工入职后一个月内进行签订
第8题
A.必须在一个月内签订,否则要支付2倍薪资
B.员工若有特殊原因可以不签劳合,但需要员工写清楚声明
C.员工若入职一年还没有签署劳合,则视作签订了无固定期限合同
D.以上A、C两项正确
第10题
A.进入现场作业前应签订工程服务合同、工程服务安全生产合同和承包商HSE承诺书
B.签订工程服务合同前应交纳安全风险抵押金
C.员工入厂前应接受国家二级甲等及以上医院健康体检,体检合格者接受我公司级安全教育,合格后办理承包商员工准入证
D.进入厂区后,到施工所在属地单位进行厂级和车间级安全教育,合格后方可从事现场作业
E.施工方必须为员工缴纳五险一金,如果不能保证五险一金全部缴纳,必须保证给员工买人身意外保险
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