领导决策科学化有

管理群体间互动的方法有

A.设立规则与程序

B.设置联络员角色

C.任命吹毛求疵

D.组建特别工作组

E.成立工作团队

影响人际吸引的交往因素有

A.邻近

B.互惠

C.相似

D.个性

E.容貌

薛恩认为典型的“职业锚”有

A.技术职业锚

B.管理能力职业锚

C.创造性职业锚

D.安全感职业锚

E.自治独立职业锚

斯坎伦计划(The Scanlon Plan) 实际上是一项

A.组织结构方面改革计划

B.技术方面的改革计划

C.人事方面的改革计划

D.环境方面的改革计划

组织成长阶段理论的提出者是

A.卡斯特

B.勒温

C.罗西

D.格雷纳

下列不属于现代组织结构形式的是

A.事业部制

B.立体组织制

C.矩阵制

D.职能制

在现代组织结构的形式中，事业部制也被称为

A.斯隆模型

B.直线职能制

C.立体组织制

D.职能制

职业生活质量的理论基础是

A.过程型激励理论

B.行为改造型激励理论

C.内容型激励理论

D.强化型激励理论

按照双因素理论属于激励因素的是

A.工作内容

B.工作环境

C.工资待遇

D.职务保障

在组织行为学中，把权力、成就、情谊等这类动机称为

A.原始动机

B.习得动机

C.一般动机

D.生理性动机