组织文化就是领导者或老板倡导的文化。()
第1题
荷兰的霍夫斯泰德认为文化是一个环境中的人的"共同心理程序"。()
第2题
情境领导方式是指领导者应依据领导环境采取不同的方式。()
第3题
高层管理者比中层管理者、基层管理者用于沟通的时间少。()
第4题
在决定团队成员时至少需要考虑两个关键的问题:团队规模和团队角色。()
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