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[单选题]

KPI的设计原则不包括( )。

A.敏感性

B.平衡性

C.可控性

D.全面性

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第1题

下列属于个体评价方法中的因素考核法的是( )。

A评级量表法

B图尺度评价法

C行为观察量表法

D关键事件法

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第2题

绩效辅导的实施应避免( )。

A只关注当前问题的解决

B经常性的辅导

C注重提升员工能力

D只在出现问题时辅导

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第3题

设计绩效面谈计划时,管理者应考虑的问题包括( )。

A可能出现的问题

B预期时间安排

C谈话目标

D设计开场白

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第4题

下列属于正式沟通形式的是( )。

A书面报告

B走动管理

C会议

D正式面谈

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