题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
你的上级是个注重安全问题的，你要向你上司提环保的主题，如何说服他？
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A.尊重上司，服从上司工作安排
B.你是辅助上司工作，而非涉及主导
C.你要协助上司开展工作，与上司形成配合和互补关系
D.指出上司的不足时，要特别注意方式
E.向直接上司汇报工作
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第3题
法律要求你这样做而上司又要求你那样做;或者上司指导你朝向某一个方向活动但民选官员却告诉相反的方向;或者你的上级的指令与你从上级的上司那里得到的指令相冲突，这是行政伦理困境中的（)。
A.利益冲突
B.角色冲突
C.责任冲突
D.权力冲突
第4题
你的下属某人因为在同事间人缘不好，你想要亲近他，可以他以怨报德，向你的上司搬弄是非，对你不利。假如因为这件事你发脾气的话，你的想法是属于下列哪一种（）
A.唉！社会就是这样，你想对人家好，可以他要从你的背后插一刀
B.无用的家伙，真是个没有情感的东西，跟任何人都没办法亲密来往
C.我要马上想办法好好教训他一顿
第7题
法律要求你这样做而上司又要求你那样做;或者上司指导你朝向某个方向活动,但民选官员却告诉相反的方向;或者你的上级的你从上级的上司那里得到的指令相冲突，这是行政伦理困境中的()。
法律要求你这样做而上司又要求你那样做;或者上司指导你朝向某个方向活动,但民选官员却告诉相反的方向;或者你的上级的你从上级的上司那里得到的指令相冲突，这是行政伦理困境中的（)。
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A、责任冲突
B、利益冲突
C、角色冲突
D、权力冲突
第9题
法律要求你这样做而上司又要求你那样做;或者上司指导你朝向某个方向活动,但民选官员却告诉相反的方向;或者你的上级的你从上级的上司那里得到的指令相冲突,这是行政伦理困境中的（)。
A、责任冲突
B、利益冲突
C、角色冲突
D、权力冲突
第10题
面试题4 案例分析： 有一天，你上课的时候，学生向你提出了一个你也不知道怎么解答的问题，你准备
面试题4 案例分析：
有一天，你上课的时候，学生向你提出了一个你也不知道怎么解答的问题，你准备怎么办？
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