决策是领导者的基本职能，而信息则是决策的首要条件和基础。（)

领导者效能是领导活动的出发点和归宿。()

领导者在领导活动中的主体地位和主导作用。()

同时不同岗位、不同层次人领导者的增效素质是在领导者必备的一般素质的基础上发展起来的特殊工作需要的一些新素质。()

情绪稳定性，对领导者而言，就是针对不同的场合、不同的事情、不同的对象，恰到好处地流露自己的情感， 善于用理智控制感情， 冷静的处理各类事务的能力。()