A.人力
B.能力
C.精力
D.物力
E.财力
第1题
工作设计的改进涉及组织中的各种因素,主要包括 ( )
A、职责
B、任务
C、技术
D、结构
E、人员
第2题
确定关键业绩指标体系的原则 ( )
A、经济原则
B、关键性原则
C、考虑个体差异原则
D、可控性原则
E、注重行为原则
第3题
胜任岗位工作要求具备的专业理论知识称 ( )
A、工作实例
B、应会
C、应知
D、工作原理
第4题
问卷法的缺点是 ( )
A、问卷编制的技术要求较高,成本费用较高
B、不同任职者对同样问题理解有偏差
C、问卷回收率通常偏低
D、调查范围广
E、只适用于有文字理解和书面表达能力的人
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