激励物或工作内容因素很容易被员工。()
第1题
控制职能就是要使计划圆满完成,控制活动必须以计划为控制的根本标准。()
第2题
分工越细、专业化程度越高,企业的效率也就越高。()
第3题
控制作为一种管理职能,它的实现必须具备的基本前提是对实际成果进行测量和评价。()
第4题
职务轮换有利于培养组织发展所需要的管理人才。()
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