总体说来个人目标与组织目标无法协调。()
第1题
持Y理论的管理者认为,对员工必须采用强制、惩罚、解雇等手段来迫使他们工作。()
第2题
在人类历史上第一次使管理上升为科学的理论是科学管理。()
第3题
组织外部环境的类型是多样的,其中不确定性最高也最为复杂的环境状态是复杂稳定。()
第4题
对于规模较小、任务单一且人员较少的组织,一般适宜于采用直线制的组织结构形式。()
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