生涯人物访谈是指为了获取职场信息，通过与一定数量的职场人士会谈，了解相关（)的实际工作情况。

理解不同人格类型的特点，意义不在于：

A 发挥自我优势

B 弥补自我劣势

C 认识他人优势

D 攻击他人劣势

现在很多大学生都注重为自己将来的求职增加砝码，当下的“高校考证热”就是一种典型的职业准备策略。对于同学们热衷的职业资格证书，下列说法中错误的是：

A 职业资格证书只是一块普通的“敲门砖”，对于求职的作用更多的是锦上添花，而不是一锤定音

B 职业资格证书并非多多益善，其多寡与求职的成功率不成正比

C 对于那些含金量低，与求职方向不一致的证书，应慎重考虑

D 考证是一种盲目行为，而且会因占用太多的时间而影响专业的学习

对符合条件的服务外包企业，每新录用1名大学以上学历员工从事服务外包工作并签订1年期以上劳动合同的，给予企业不超过每人多少元的培训支持?

A 2500

B 3500

C 4500

D 5500

江苏省高校毕业生从事个体经营、自筹资金不足的，可凭《就业失业登记证》在当地申请额度上限为5万元、期限不超过多少年的小额担保贷款?

A 1年

B 2年

C 3年

D 4年