题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
根据面试技巧,以下面试考官的做法中,不正确的是()。A.面试前做好允分的准备B.面试过程中察言
根据面试技巧,以下面试考官的做法中,不正确的是()。
A.面试前做好允分的准备
B.面试过程中察言观色
C.尽量使面试气氛严肃认真
D.认真倾听,适当发表结论性意见
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根据面试技巧,以下面试考官的做法中,不正确的是()。
A.面试前做好允分的准备
B.面试过程中察言观色
C.尽量使面试气氛严肃认真
D.认真倾听,适当发表结论性意见
第2题
下列题目属于行为描述型面试题H的是( )。
A.“你怎样看待当前企业所处的人力资源供大于求的市场环境?”
B.“你有没有参加过《劳动合同法》的培训?”
C.“你是怎样协调项目团队成员之间的利益冲突的?”
D.“你的父亲是教师吗?”
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
第4题
为了克服应聘者在面试中编造假象,在考察应聘者的工作能力、工作经验时,最好根据( )。
A.应聘职位要求进行假设式提问
B.应聘职位要求进行清单式提问
C.应聘者过去工作行为进行举例式提问
D.应聘者过去工作行为进行开放式提问
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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