员工薪酬的构成项目及各自所占比例称为（）。A.薪酬水平B.薪酬级差C.薪酬等级D.薪酬结构

A.薪酬水平

B.薪磷及差

C.薪酬等级

D.薪酬结构

员工薪酬的组成项目及各自所占的比例称为（）

A．薪酬水平

B．薪酬级差

C．薪酬等级

D．薪酬结构

A.补偿性

B.薪酬级差

C.薪酬等级

D.薪酬结构

薪酬结构指员工薪酬的各构成项目及（）。

A．企业的支付标准

B．各自所占的比例

C．企业的薪酬水平

D．福利项目

A.薪酬水平

B.薪酬级差

C.薪酬等级

D.薪酬结构

A.薪酬结构

B.薪酬水平

C.薪酬层次

D.薪酬标准

A.薪酬水平

B.薪酬之差

C.薪酬等级

D.薪酬构造

A.工资水平

B.工资级差

C.工资等级

D.工资结构

A.工资水平

B.工资结构

C.工资等级

D.工资标准

A.成长战略的企业薪酬管理的指导思想是企业和员工共担风险、共享收益

B.稳定战略的企业薪酬结构中基本薪酬和福利所占比例较小

C.精简战略的企业薪酬结构中基本薪酬所占比重较高

D.创新战略的企业员工的基本薪酬略高于市场水平

E.成本领先战略的企业薪酬结构中奖金部分所占比例相对较大