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[多选题]

现代的工作设计方法包括

A.工作丰富化

B.工作轮换

C.工作扩大化

D.工作特征的再设计

E.工作单一化

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第1题

现代组织理论代表性的理论流派包括

A.组织生命周期理论

B.霍曼斯的组织理论

C.利克特的“交叠群体”组织理论

D.德鲁克的组织理论

E.巴纳德的组织理论

此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

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第2题

按组织的规模分类,组织可以分为

A.正式组织

B.小型的组织

C.中型的组织

D.大型的组织

E.非正式组织

此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

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第3题

组织在不同的成长阶段有不同的工作重点和不同的组织特征,一般在第一阶段主要依靠

A.创业者或合伙人的领导魅力

B.专职管理人才

C.高新技术人才

D.业务精英

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

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第4题

认为员工只关心金钱奖励,强调通过工作专业化、标准化、简单重复来提高 工作效率的工作设计发展阶段是

A.第一阶段

B.第二阶段

C.第三阶段

D.第四阶段

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