题目内容
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[主观题]
劳务人员（)是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明，也是总包单位协助劳务分
劳务人员()是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明，也是总包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。
A.花名册
B.考勤表
C.工资表
D.工资台账
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A.28日
B.15日
C.10日
D.5日
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第3题
项目部根据施工队伍负责人所提供的工资表，由()会同项目负责人和劳务负责人对本月应发劳务工资审核，确认无误后按时足额向务工人员支付工资。
A.施工员
B.质量员
C.劳务员
D.项目经理
第4题
劳动者提供了正常劳动的，但给用人单位造成经济损失，用人单位按照劳动合同的约定以及依法制定的规章制度的规定需从工资中扣除赔偿费的，具体扣除按照()执行。
A.不扣除
B.可扣除全部工资，本月不够下月续扣
C.可扣除当月全部工资
D.剩余工资不低于当地最低工资标准
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