我国“独立自主、自力更生”方针的理论依据是()。
A.矛盾统一性和斗争性辩证关系原理
B.矛盾的普遍性和特殊性辩证关系原理
C.内因和外因的辩证关系原理
D.主要矛盾和非主要矛盾辩证关系原理
A.矛盾统一性和斗争性辩证关系原理
B.矛盾的普遍性和特殊性辩证关系原理
C.内因和外因的辩证关系原理
D.主要矛盾和非主要矛盾辩证关系原理
第4题
A.行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高
B.行政幅度减少,行政层次减少。组织成员积极性提高
C.行政权力分散,行政管理控制增强
D.管理成本降低,工作效率大大提高
第5题
A.行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高
B.行政幅度减少,行政层次减少。组织成员积极性提高
C.行政权力分散,行政管理控制增强
D.管理成本降低,工作效率大大提高
第6题
A.行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高
B.行政幅度减少,行政层次减少,组织成员积极性提高
C.行政权力分散,行政管理控制增强
D.管理成本降低,工作效率大大提高
第7题
A.行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高
B.行政幅度减小,行政层次减少,组织成员积极性提高
C.行政权力分散,行政管理控制增强
D.管理成本降低,工作效率大大降低
第8题
A.行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高
B.行政幅度减少,行政层次减少,组织成员积极性提高
C.行政权力分散,行政管理控制增强
D.管理成本降低,工作效率大大提高
第9题
A.行政组织的管理幅度增宽.管理层次增多
B.行政组织的权力分散,行政管理控制增强
C.行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高,管理成本降低,工作效率大大提高
D.行政幅度减少,行政层次减少,组织成员积极性提高,管理成本降低,工作效率大大提高
第10题
A.行政组织的管理同级增宽,管理层次增多
B.行政组织的权力分散.行政管理控制增强
C.行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高,管理成本降低,工作效率大大提高
D.行政幅度减少,行政层次减少,组织成员积极性提高,管理成本降低,工作效率大大提高
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