公务员晋升有哪些方法？公务员怎样晋升快？这是考公同学十分在意的问题，下面，上学吧君就为大家详细解答一番。公务员晋升一般都以下方法：

考试晋升制

即采用竞争考试的方式，以考试成绩作为晋升依据的制度，参加公遴选考试是你最好的选择！简单来讲，公遴选考试可以分为两类：

遴选：一般指的是公务员遴选，是上级机关从下级机关公开择优选拔任用公务员，考试的人群只能是体制内的公务员参加，但是这种考试考上的公务员，只是职位变化，级别是不变的。比如：每年一次大型中央遴选、各省直遴选、市直遴选和部门遴选（纪委、宣传部、组织部）。

公选：这种考试也是只能体制内公务员参加，但是这种考试是提拔领导干部的，比如：正科级或者副科级的领导干部。相对遴选来说：职位变了，级别也变了。现在公选的考试越来越少，主要趋势是遴选考试。

和公务员考试不同，公遴选考试从公告发布到开展笔试快的只有1周时间，慢的也最多只有1个月。无论如何，一定要提前准备，才不会在机会来临时措手不及！

功绩晋升制

以公务员工作成绩大小为标准的晋升制度。

年资晋升制

以工作年限为晋升标准，任职人员的工作达到一定年限，如无重大过失，即获晋级和提职的制度。

由于这种晋升方式只注重工作时间之长短，而不考察工作实绩之强弱，因此，晋升的通常是职级而非职务。

学历晋升制

以学历作为主要晋升标准的制度。比如研究生学历考公务员的话，起步就是副科级。

越级晋升制

指对工作成绩特别突出、贡献卓越、社会影响大或能力特别强的公务员，不受学历和资历的限制，及时给予越级晋升的制度。

好啦，关于“公务员晋升有哪些方法？公务员怎样晋升快？”的内容就到这里，如果大家有参加公务员考试的决心，那么现在就可以开始准备了，教材和各类真题试卷都是必不可少的，在这里我推荐使用上学吧公务员考试题库APP，很适合作为我们的刷题练习工具。

最后，希望大家公务员考试成功！