高级劳动关系协调师考什么？高级劳动关系协调师考试题型是怎样的？今天来和想考高级劳动关系协调师考试的考生来聊一下这两个问题。

高级劳动关系协调师主要考试内容有：（1）劳动标准实施管理；（2）劳动合同管理；（3）集体协商与集体合同管理；（4）劳动规章制度建设；（5）劳资沟通与民主管理；（6）员工申诉与劳动争议处理。高级劳动关系协调师考试考三科：理论知识考试、专业技能考核以及综合评审。理论知识考试采用题卡作答方式，主要采用单项选择题、多项选择题以及判断题等形式；专业技能考核采用纸笔作答方式，主要采用简答题和综合题等形式；综合评审部分主要采用案例分析、论文答辩、业绩考核等形式。

以上就是有关高级劳动关系协调师的一些考试信息，大家可以参考一下，下面为备考考生准备了一些试题，免费测试一下吧。

高级劳动关系协调师试题卷(1)

劳动关系协调师一级试题及答案(1)

劳动关系协调员一级试题含答案