助理信用管理师培训考试试题

来源:黄婕 2022-07-20
助理信用管理师考试分为理论知识和技能考核两部分,理论知识考试以笔试、机考等方式为主,主要考核从业人员从事本职业应掌握的基本要求和相关知识要求;技能考核主要采用现场操作、模拟操作等方式进行,主要考核从业人员从事本职业应具备的技能水平。助理信用管理师培训考试试题由上学吧为您提供整理,仅供参考。

培训对象

各类信用服务机构从业人员、企事业单位(特别是开展信用管理贯标和示范创建工作的企业)从事信用管理相关工作人员,各级政府部门、金融机构、社会团体、科研教育机构从事信用管理的工作人员等。

培训内容

采用助理信用管理师职业技能培训教材,集中学习培训国家和省社会信用体系建设的基础知识、发展规划、政策文件、信用法律法规与监管,企业信用管理政策及实务等。

[主观题]

采集客户信用信息的主要内容?

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[主观题]

A公司是一家企业征信机构,接受了B公司的委托对其客户C公司的信用进行资信调查,A公司采集了C公司的信用信息,并对B公司出具了C公司的资信调查报告。资信调查报告巾对C公司的—下游供应商有非常深入的调查和分析,包括供应商的名称、原料数量、价格、折扣和信用条件以及销售人员的个人情况和联系方式。C公司了解此情况后,认为A公司提供给D公司的资信调查报告侵犯了本公司的商业秘密。
请问在—上面案例中:
(1)A公司应该从哪些渠道采集C公司的信用信息?
(2)A公司的行为侵犯了C公司的商业秘密吗,如果育,应该怎样处理?

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[主观题]

A公司是一家企业征信机构,接受了B公司的委托对其客户C公司的信用进行资信调查,A公司采集了C公司的信用信息,并对B公司出具了C公司的资信调查报告。资信调查报告中认为C公司在与其供应商D公司中的—笔交易存在延期付款120大的情况,因此给予了C公司“风险较高”的信用评级,并建议给予其“极低的授信额度或者拒绝授信”。B公司根据这个资信调查报告,拒绝了客户C的信用申请,客户C却认为资信调查报告中其与供应商D公司的交易是因为D公司的产品存在质量问题,双方出现贸易纠纷,才导致延期付款120天。
请问在上面案例中:
1.A公司应该采集C公司哪些方面的信用信息?
2.C公司应该怎样处理与D公司交易的异议信息?

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[主观题]

案情介绍
2006年5月,中国卖家A与伊朗买家B初次交易签订水泥生产线项目出口合同,经外部资信渠道调查,买家实力尚可,合同标的为:最先进的水泥生产线、辅助设备、零配件、图纸、技术信息提供、技术人员培训等,合同金额7800万美元,货款分三期:50%于出运后10个工作日内支付,30%于生产线投产后10个工作日内支付,20%于生产线投产6个月后10个工作日内支付,2006年7月,买家B向伊朗银行申请开出远期信用证,经6次修改,最终确定支付方式为:50%货款信用证承兑之日起150天支付,30%于生产线投产之日起120天支付,20%于生产线投产之日起190天后支付。此外.后两期货款的支付须以买家B通知开证行为前提,开证银行BANK SADERAT IRAN.伊朗政府100%控股,根据BANKLMANAC查询结果当前世界排名第640,伊朗国内排名第5名,总资产115.21亿美元,自有资本比率为4.99%,卖家A的信用经理测算该项目第3期货款的支付期限为210天,题中假设每月为30天,船期为一个月,安装测试期为4个月。
问题:1.该项目货物出运后的第3期货款的支付期限是否为210天,为什么?
2.分析项目的支付风险。

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[主观题]

采集消费者信用信息的主要渠道有哪些?

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[主观题]

李红是江苏省内一家保险公司的经纪人,2011年4月查询个人信用报告时发现负面信息中包括三年前受到保险行业组织的惩戒信息。李红认为征信机构未取得本人的书面同意,也未向本人核实。故向征信机构提出书面异议中请。根据《江苏省个人信用征信管理暂行办法》,作为征信机构应该如何处理李红的异议中请?

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[主观题]

当有客户需要投诉时,应该通过哪些方式投诉,信用经理应该怎么处理?

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[主观题]

审核客户非财务信息的步骤和要点?

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[主观题]

当有客户需要投诉时,应该通过哪些方式投诉,信任经理应该怎么处理?

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[主观题]

电话商帐催收程序。

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