题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

连续旷工()天或月累计()天以上为自动离职。

A.7天、半个月

B.5天、10天

C.3天、5天

D.半个月、一个月

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第1题

连续旷工()天及以上的,或一年累计旷工()天及以上的,解除劳动合同。

A.15;30

B.10;20

C.20;60

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第2题

员工旷工多久视为自动离职()
员工旷工多久视为自动离职()

A.1天

B.2天

C.3天及以上

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第3题

连续旷工超过()天或6个月内累计旷工超过()天的给予解除劳动合同处理。

A.5

B.10

C.15

D.20

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第4题

连续旷工2天或一年累计旷工3-5天的,给予()处分。

A.通报批评

B.警告

C.记过

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第5题

一年内连续旷工()天(含),或者累计旷工()天(含)的;由用工单位解除劳动合同

A.3

B.5

C.7

D.10

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第6题

会计凭证按日或定期装订,定期装订期限最长不得超过()天(县级联社会计管理部门可根据业务量适当延长时间,但最长不得超过()个月

A.10天,一个月

B.5天,1个月

C.15天,2个月

D.10天,2个月

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第7题

感冒一般为5天左右可自行消退,在发病()时应注意出现并发症的可能。

A.4-5天

B.6-7天

C.8-9天

D.10天以后

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第8题

正式员工婚假()天?

A.5天

B.10天

C.15天

D.20天

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第9题

妈咪保贝(新生版)等待期为( )天,犹豫期为( )天。
妈咪保贝(新生版)等待期为()天,犹豫期为()天。

A.90天、10天

B.180天、15天

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第10题

个人消费类贷款业务借款人,如没有合理原因,至少应符合在最近24个月内不存在连续()天(含)以上或累计()天(含)以上的逾期记录。

A.30;90

B.60;90

C.60;180

D.90;180

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