题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
一套典型的人力资源管理信息系统从功能结构上可分为（）等层面。
A.基础数据层
B.业务处理层
C.决策支持层
D.管理实施层
E.网络实施层
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A.电话应对
B.生产工艺提升
C.销售技术
D.业务会谈
E.了解公司规章制度
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第2题
人力资源开发的意义包括（ ）。
A.鼓励经理人员的自我成长
B.向高层管理人员提供可能会对企业有影响的企业理论和实践方面的创新或新的技术
C.营造优秀的企业文化
D.鼓励建立一种参与管理的氛围，企业和个人可以共同建立业绩目标和评估方法
E.防止员工跳槽
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